Salaris onderwijsondersteunend personeel: wat verdien je?

Wat valt onder onderwijsondersteunend personeel?

Onderwijsondersteunend personeel (OOP) bestaat uit medewerkers die ervoor zorgen dat het onderwijs goed georganiseerd is. Ze ondersteunen leerkrachten, begeleiden leerlingen en helpen bij de dagelijkse werkzaamheden op school.

Er zijn veel verschillende functies binnen het onderwijsondersteunend personeel, zoals:

• Onderwijsassistent: helpt de leerkracht en begeleidt leerlingen bij hun schoolwerk.
• Leraarondersteuner: ondersteunt bij het lesgeven en kan zelfstandig onderwijstaken uitvoeren.
• Conciërge: zorgt voor een veilige, nette en goed onderhouden schoolomgeving.
• Administratief medewerker: verzorgt de administratie en beantwoordt vragen van ouders en leerlingen.
• Technisch onderwijsassistent: helpt bij praktijklessen en zorgt dat materialen en apparatuur klaarstaan.
• ICT-medewerker: ondersteunt leerlingen en medewerkers bij technische problemen.

Al deze functies dragen op hun eigen manier bij aan goed onderwijs. Je hoeft dus niet voor de klas te staan om betekenisvol werk in het onderwijs te doen.

Wat is het salaris van onderwijsondersteunend personeel?

Het salaris van onderwijsondersteunend personeel verschilt per onderwijssector. In Nederland worden de salarissen vastgelegd in collectieve arbeidsovereenkomsten (cao's).

Hierin staat onder andere hoeveel je minimaal en maximaal kunt verdienen binnen een bepaalde salarisschaal. Hoe meer ervaring je hebt en hoe zwaarder je functie is, hoe hoger je salaris kan zijn.

Salaris onderwijsondersteunend personeel in het basisonderwijs

Werk je op een basisschool? Dan valt je functie meestal onder de cao primair onderwijs (cao PO).

Veel ondersteunende functies worden ingedeeld in salarisschaal 4 tot en met 8. Volgens de salaristabellen van juli 2026 lopen de bedragen binnen deze schalen uiteen van ongeveer € 2.600 tot € 4.449 bruto per maand bij een fulltime dienstverband.

Een onderwijsassistent valt bijvoorbeeld vaak in schaal 4, 5 of 6. Een leraarondersteuner kan in schaal 7 of 8 worden ingedeeld.

Salaris onderwijsondersteunend personeel in het voortgezet onderwijs

Ook op middelbare scholen zijn veel ondersteunende medewerkers nodig. Denk aan onderwijsassistenten, technisch onderwijsassistenten, conciërges en administratief medewerkers.

In het voortgezet onderwijs (cao VO) vallen verschillende ondersteunende functies in schaal 5 tot en met 8. Het salaris binnen deze schalen loopt in november 2026 van ongeveer € 2.600 tot € 4.503 bruto per maand bij een fulltime dienstverband.

Welke schaal bij jouw functie hoort, hangt af van de taken en verantwoordelijkheden.

Salaris onderwijsondersteunend personeel in het mbo

In het middelbaar beroepsonderwijs wordt gewerkt met carrièrepatronen. Deze zijn vergelijkbaar met salarisschalen en bepalen hoeveel je kunt verdienen.

Volgens de cao mbo 2026-2028 gelden vanaf juli 2026 bijvoorbeeld de volgende bruto maandsalarissen bij een fulltime dienstverband:

• Onderwijsassistent (carrièrepatroon 5): € 2.565 tot € 3.568.
• Senior onderwijsassistent (carrièrepatroon 6): ongeveer € 2.594 tot € 3.721.
• Instructeur (carrièrepatroon 7): ongeveer € 2.756 tot € 4.077.
• Senior instructeur (carrièrepatroon 8): ongeveer € 3.084 tot € 4.579.

Deze bedragen geven een beeld van wat je kunt verdienen. Je daadwerkelijke salaris hangt af van je functie-indeling en ervaring.

Wat verdient een onderwijsassistent?

Als onderwijsassistent verdien je vaak tussen ongeveer € 2.600 en € 3.600 bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Dit is afhankelijk van de onderwijssector, je salarisschaal en je werkervaring.

Als onderwijsassistent help je de leerkracht bij het voorbereiden en uitvoeren van lessen. Je begeleidt leerlingen, ondersteunt bij opdrachten en zorgt voor een prettige leeromgeving.

Je kunt aan de slag op een basisschool, middelbare school of binnen het speciaal onderwijs. Lijkt dit je interessant? Ontdek dan meer over werken als onderwijsassistent.

Wat verdient een conciërge op school?

Het salaris van een conciërge op school hangt af van de onderwijssector en de werkzaamheden. Een conciërge kan bijvoorbeeld worden ingedeeld in schaal 3, 4 of 5. Ook andere schalen zijn mogelijk, afhankelijk van de functie.

Als conciërge ben je vaak het eerste aanspreekpunt voor leerlingen, ouders en medewerkers. Je zorgt ervoor dat het schoolgebouw netjes blijft, helpt bij praktische problemen en houdt toezicht op de veiligheid.

Het is een afwisselende functie waarin je dagelijks contact hebt met verschillende mensen.

Welke factoren bepalen je salaris in het onderwijs?

Niet iedere ondersteunende medewerker verdient hetzelfde. Er zijn verschillende factoren die invloed hebben op je salaris.

• Je functie: een onderwijsassistent heeft andere verantwoordelijkheden dan een leraarondersteuner of ICT-beheerder.
• Je werkervaring: met meer relevante ervaring kun je in een hogere salaristrede terechtkomen.
• De onderwijssector: in het basisonderwijs, voortgezet onderwijs en mbo gelden verschillende cao-afspraken.
• Je werkweek: werk je parttime, dan ontvang je meestal een salaris naar verhouding van het aantal uren dat je werkt.
• Je verantwoordelijkheden: specialistische of leidinggevende functies kunnen in een hogere salarisschaal vallen.

Bekijk daarom altijd de salarisschaal die bij een vacature vermeld staat. Zo krijg je een beter beeld van wat je kunt verwachten.

Welke arbeidsvoorwaarden krijg je als onderwijsondersteunend personeel?

Naast je salaris kun je als onderwijsondersteunend medewerker rekenen op verschillende arbeidsvoorwaarden. Welke voorwaarden precies gelden, hangt af van de cao en je arbeidsovereenkomst.

Denk bijvoorbeeld aan:

• Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering.
• Pensioenopbouw.
• Reiskostenvergoeding.
• Vakantieverlof en andere verlofregelingen.
• Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Het is verstandig om niet alleen naar het bruto maandsalaris te kijken, maar ook naar de overige arbeidsvoorwaarden.

Werken als onderwijsondersteunend personeel in het speciaal onderwijs

Wil je leerlingen extra begeleiding bieden? Dan is een ondersteunende functie in het speciaal onderwijs misschien iets voor jou.

In het speciaal onderwijs begeleid je leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben bij hun ontwikkeling. Je helpt bijvoorbeeld bij schoolopdrachten, dagelijkse activiteiten en het creëren van een veilige leeromgeving.

Ook binnen het speciaal onderwijs hangt je salaris af van je functie, ervaring en de geldende cao.

Benieuwd naar de mogelijkheden? Lees meer over werken in het speciaal onderwijs.

Ontdek jouw mogelijkheden in het onderwijs

Werken als onderwijsondersteunend personeel betekent dat je iedere dag bijdraagt aan de ontwikkeling van leerlingen. Of je nu aan de slag wilt als onderwijsassistent, conciërge of administratief medewerker: er zijn verschillende mogelijkheden om jouw talenten in te zetten. Zonder diploma in het onderwijs werken, kan dat?

Bij Driessen helpen we je graag bij het vinden van betekenisvol werk dat bij je past. We kijken niet alleen naar je ervaring, maar ook naar jouw wensen en werkgeluk. Benieuwd welke mogelijkheden er voor jou zijn? Bekijk welke vacatures bij jou passen.