Aan de slag als bosmaaier bij Dijk en Waard
- Heerhugowaard
- 32 - 40 uur
- € 2.288 tot € 3.327 per maand
- Tijdelijke baan
- Middelbaar onderwijs
Hou jij van actie en ben je graag buiten? Dan is dit iets voor jou! Als medewerker groenonderhoud rijd je dagelijks door Heerhugowaard en zorg jij voor een mooie omgeving!
Hou jij van actie en ben je graag buiten? Dan is dit iets voor jou! Als medewerker groenonderhoud rijd je dagelijks door Heerhugowaard en zorg jij voor een mooie omgeving!
Wat ga je doen?
Als medewerker groen in de gemeente Dijk en Waard zorg jij voor alle groenvoorzieningen. Dat betekent dat je:
- Met een auto van de gemeente door Heerhugowaard rijdt om te zorgen voor de parken, plantsoenen en andere groene plekken.
- Werkt met zwaar gereedschap, zoals een bosmaaier, zelfs op lastige plekken zoals steile hellingen.
Je werkt fulltime of parttime, 34 of 42 uur per week. Ben jij klaar voor deze actieve baan waarin je bijdraagt aan het groen in de gemeente? Reageer snel dan kan jij in mei al aan de slag!
Wie ben jij?
- Jij weet hoe je om moet gaan met een bosmaaier.
- Je hebt een rijbewijs B.
- Je hebt veiligheidsschoenen klasse S3 of bent bereid deze aan te schaffen.
Waar ga je werken?
Jij werkt bij de gemeente Dijk en Waard. Wat jouw werkomgeving zo speciaal maakt, is de gezelligheid en het samenzijn. Jij werkt met een hechte groep collega’s. Elke dag beginnen jullie samen om 07:00 uur. En werken jullie echt als een team, waar iedereen zijn best doet.
Om 09:30 uur en 13:00 uur komen jullie samen om te genieten van een lekkere pauze. Kortom, je gaat niet alleen werken, maar ook deel uitmaken van een hechte groep.
- Jouw startlocatie is Beukenlaan Heerhugowaard.
- De gemeente heeft een Bring Your Own Device-beleid. Dit betekent dat je gebruik zal maken van je eigen telefoon.
Wat beloven wij jou?
- Een salaris van €2288,00 (schaal 5, cao Gemeente).
- Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer, met een maximum van 75 kilometer enkele reis. Reis je met de trein of bus? Dan worden deze kosten volledig vergoed.
- Opbouw van 25 vakantiedagen per jaar, inclusief 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
- Toegang tot een persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
- Eindejaarsuitkering.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Doorbemiddeling bij het einde van de opdracht of het dienstverband.
Als medewerker via Driessen profiteer je ook van extra voordelen, zoals collectiviteitskortingen bij diverse (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen.
Is je interesse gewekt?
Reageer op deze vacature via de sollicitatieknop. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Emma Stolp of Emilie Bergamaschi op via 035-207 15 82 of stuur een e-mail naar emma.stolp@driessen.nl.