Medewerker vergunningen groen

Wil jij jouw interesse in natuur combineren met een administratieve parttimefunctie? Word medewerker vergunningen groen in Hardenberg en lever een zichtbare bijdrage aan een groene en prettige leefomgeving voor iedereen!

Wat ga je doen?

Als medewerker kapvergunning bij de gemeente Hardenberg ben jij een belangrijke schakel in het proces rondom kapaanvragen. Je zorgt ervoor dat aanvragen zorgvuldig worden voorbereid, beoordeeld en administratief goed worden verwerkt. Daarbij heb je contact met verschillende partijen, zoals collega’s, inwoners en natuurorganisaties, en zorg je dat iedereen goed geïnformeerd is.

Dankzij jouw overzicht en nauwkeurige werkwijze verlopen de procedures soepel en worden aanvragen op een zorgvuldige manier afgehandeld.

Een greep uit jouw taken:

• Het verzamelen en ordenen van benodigde documenten voor bezwaar en beroep.
• Communiceren met natuurverenigingen over kapaanvragen en hen informeren over inzage- en bezwaarmogelijkheden.
• Voorbereiden en verwerken van kapaanvragen en zorgen voor nauwkeurige administratie.
• Ondersteunen van juridische medewerkers met relevante documenten.
• Contact onderhouden met belangengroeperingen over lopende vergunningen.
• Samenwerken met collega’s van diverse afdelingen zoals vergunningverleners, Boa’s en beleidsmedewerkers.

Je werkt tot de zomervakantie 12 tot 16 uur per week, met de mogelijkheid om daarna meer uren te werken. Je start zo snel mogelijk en gaat aan de slag tot 31 december 2026, met kans op verlenging.

Wie ben jij?

Je bent communicatief vaardig en georganiseerd. Voor de rol van medewerker kapvergunning bij gemeente Hardenberg is het belangrijk dat je actief en leergierig bent. Je weet goed om te gaan met administratieve processen en kunt helder uitleggen wat er moet gebeuren.

Verder vragen we:

• Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau.
• Kennis op het gebied van vergunningen en juridische processen, bij voorkeur met ervaring in een gemeentelijke omgeving.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel woord als geschrift.

Waar ga je werken?

Gemeente Hardenberg is een dynamische organisatie met oog voor haar medewerkers en inwoners. Je komt te werken binnen een afdeling met ongeveer 40 collega’s, waaronder vergunningverleners, Boa’s, administratieve ondersteuners, constructeurs, beleidsmedewerkers en juridische medewerkers. De werksfeer is open en collegiaal, en er is ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking.

Wat bieden we jou?

• Een salaris van €2.564 tot €4.499 / schaal 6 - 8 cao gemeente o.b.v. 36 uur.
• Reiskostenvergoeding: € 0,23 per verreden kilometer: de eerste 10 kilometer enkele reis worden niet vergoed en het is gemaximaliseerd op 60 km enkele reis. OV 100% vergoed met een maximum van 60km.
• Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Een eindejaarsuitkering.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra’s zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.

Voordelen als je via Driessen werkt

• Ons team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie.
• Gratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers.
• Betaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling.
• Korting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement.

Celesta & Eline

Bel 06 - 20 74 66 51
Mail zwolle@driessen.nl