Medewerker digitale archivering

Wil jij bijdragen aan een goed functionerende en transparante gemeente? Word medewerker digitale archivering in Hellevoetsluis en zorg ervoor dat onze archieven altijd toegankelijk zijn.

Wat ga je doen?

Als medewerker digitale archivering ga je aan de slag met het beheren, organiseren en toegankelijk maken van digitale en analoge archieven. Samen met je collega's zorg je ervoor dat alle gemeentelijke informatie betrouwbaar en snel terug te vinden is.

Een greep uit jouw taken:

• Beheren, ordenen en toegankelijk maken van zowel digitale als analoge archieven.
• Wegwerken van archiefachterstanden en optimaliseren van archiefprocessen.
• Digitaliseren en correct registreren van documenten.
• Collega’s assisteren bij het vinden en gebruiken van informatie.
• Actief meedenken over de verbetering van het informatiebeheer binnen de organisatie.

Je werkt 36 uur per week. Je start per 13 april 2026 en gaat aan de slag tot opdracht 16 april 2027, met mogelijkheid tot verlenging. Hybride werken is mogelijk.

Wie ben jij?

Als medewerker digitale archivering ben je nauwkeurig, klantgericht en graag bezig met ordenen en structureren van informatie. Je hebt plezier in het werken met archieven en bent bedreven in zowel digitaal als analoog archiveren. Je bent communicatief sterk en weet goed samen te werken. Je herkent jezelf in onze kernwaarden: verbindend, veerkrachtig en persoonlijk.

Verder vragen we:

• Een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur aangevuld met SOD I en/of II.
• Ervaring met archiveren en digitaliseren van documenten.
• Bekendheid met documentair informatiesystemen zoals Corsa en/of zaaksysteem E-suite.

Waar ga je werken?

Gemeente Voorne aan Zee, een mooie jonge gemeente op Voorne-Putten, biedt een levendige werkomgeving met grote betrokkenheid van inwoners en ondernemers. Je werkt binnen het team Informatiebeheer, met een focus op samenwerking en transparantie. Je standplaats is Hellevoetsluis, maar je werkt ook met informatie van de voormalige gemeenten Brielle, Hellevoetsluis en Westvoorne.

Wat bieden we jou?

• Een salaris van € 2.564 tot € 3.696 / schaal 6, cao gemeenten.
• 100% ov reiskostenvergoeding.
• Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1.
• Een eindejaarsuitkering.

Voordelen als je via Driessen werkt

• Ons team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie.
• Gratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers.
• Betaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling.
• Korting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement.

Sanne & Rianne

Bel 06 - 13 76 86 64
Mail zuidhollandzuid@driessen.nl