Locatiemanager Oekraïense opvang

Maak het verschil voor Oekraïense vluchtelingen in Bergen op Zoom! Word locatiemanager Oekraïense opvang en zorg voor een veilige en gestructureerde leefomgeving.

Wat ga je doen?

Als locatiemanager Oekraïense opvang ben jij verantwoordelijk voor het dagelijks functioneren van de opvanglocatie en het welzijn van Oekraïense vluchtelingen in Bergen op Zoom. Jij zorgt ervoor dat zij zich veilig, gehoord en ondersteund voelen in een voor hen vaak onzekere periode.

Een greep uit jouw taken:

• Je bent het eerste aanspreekpunt voor Oekraïense vluchtelingen, bezoekers, beveiligers, gemeente en leveranciers.
• Je lost eenvoudige technische gebreken op.
• Je houdt overzicht en biedt structuur om rust en regelmaat te bevorderen.
• Je registreert bewoners en bezoekers.
• Je helpt bewoners bij de stappen voor de verstrekking van leefgeld.
• Je draagt bij aan een schone en veilige leefomgeving in samenwerking met de beveiliging en de gemeente.

Je werkt 36 uur per week. Je gaat op twee locaties aan de slag, per locatie voor 18 uur per week. Je start per 15 april 2026 en gaat aan de slag tot 31 december 2026. Er is een optie tot verlenging.

Wie ben jij?

Als locatiemanager Oekraïense opvang ben jij sociaal vaardig en weet je situaties snel in te schatten. Je communicatieve vaardigheden zorgen ervoor dat je duidelijke rapportages kunt opstellen. Samenwerken met verschillende organisaties gaat jou goed af.

Verder vragen we:

• Minimaal mbo-4 werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding in een maatschappelijke richting.
• Vaardigheid in lichte technische werkzaamheden, zoals een lampje vervangen.
• Ervaring met werken in softwaresystemen.

Waar ga je werken?

Gemeente Bergen op Zoom is jouw werkplek, een organisatie die zich richt op de opvang en integratie van Oekraïense vluchtelingen. Er wordt waarde gehecht aan maatschappelijke betrokkenheid en samenwerking met diverse zorgpartners. Je zult werken op locaties waar je daadwerkelijk een verschil kunt maken in de levens van de vluchtelingen die hier onderdak vinden.

Wat bieden we jou?

• Een salaris van € 2564,00 tot € 3696,00 o.b.v. 36 uur per weekl / schaal 6, cao gemeenten
• Een reiskostenvergoeding
• Je bouwt naar rato 28 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8% vakantiegeld over je verdiende salaris.
• Een eindejaarsuitkering
• Pensioenopbouw bij STIPP vanaf dag 1
• Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen.
• Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband.

Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra’s zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen. Ook kun je bij ons gratis deelnemen aan verschillende opleidingen en workshops.

Voordelen als je via Driessen werkt

• Ons team met adviseurs staat altijd voor je klaar, ook bij vragen over plezier in je werk, mantelzorg of je financiële situatie.
• Gratis opleidingen en workshops zowel online als op locatie door de beste trainers.
• Betaal minder belasting met onze reiskosten-uitruilregeling.
• Korting op je (zorg)verzekeringen en sportabonnement.

Daan & Adil

Bel 076 - 207 01 11
Mail breda@driessen.nl