Werkwijze
Met onze aanpak de beste kandidaten
Werken in de overheid, het onderwijs of andere betekenisvolle sectoren vraagt om aanpassingsvermogen, flexibiliteit en wendbaarheid. Ook in het personeelsbestand. Wij helpen hierbij met personeelsoplossingen op maat.
Zo gaan we voor jou aan de slag
Laat hier gemakkelijk en vrijblijvend je vacature achter. Of stel je vraag via mail, telefoon of het contactformulier.
- Binnen één werkdag nemen we contact met je op om je vraag door te nemen. We bespreken je wensen en komen met passende oplossingen.
- Wij doen een voorstel. Geheel vrijblijvend. Ga je akkoord? Dan gaan we meteen voor je aan de slag.
- Benieuwd naar de personeelsoplossingen die wij bieden? Lees hier meer over onze diensten.
Waarom kiezen voor Driessen?
Wij hebben onze werkwijze volledig afgestemd op de behoeften van de overheid, het onderwijs en andere betekenisvolle sectoren. Onze processen en systemen sluiten hier naadloos op aan. Of het nu gaat over het bieden van een ABP-pensioen, vervangingen in het onderwijs of het werven van een nieuwe collega. Bij Driessen weten we waar jij het over hebt. Waarom organisaties voor ons kiezen?
- Snelle werving door slimme recruitmentmarketing: We vinden snel de juiste kandidaten dankzij innovatieve marketing en het schrijven van scherpe vacatureteksten.
- Zorgvuldige selectie: 90% van de kandidaten die wij voorstellen, wordt aangenomen.
- Werkgelukkige medewerkers: Wij zorgen voor betrokken, gemotiveerde en waardevolle medewerkers dankzij goed werkgeverschap.
- Correcte personeelsadministratie: Salarissen worden altijd op tijd uitbetaald met een verloningsnauwkeurigheid van 99,9%.
Waarom onze werkwijze werkt
De meest werkgelukkige uitzendkrachten
Flexibel werk moet werken voor jouw organisatie, maar ook voor de uitzendkrachten die bij jou aan de slag gaan. Bij Driessen zetten we altijd een stapje extra voor onze flexibele medewerkers als onderdeel van goed werkgeverschap. Dit maken we concreet door 5 werkbeloften naar hen uit te spreken. Zo bieden we hen uitgebreide opleiding- en ontwikkelingsmogelijkheden. Door te investeren in opleiding en ontwikkeling, zorgen we voor betrokken, gemotiveerde en waardevolle medewerkers. Met een tevredenheidscijfer van een 8,9 onder flexibele medewerkers zien we dat onze aanpak gewaardeerd wordt.
Betrouwbaar en gecertificeerd
Om onze kwaliteit te borgen, zijn wij in het bezit van verschillende certificeringen en lidmaatschappen. Zo is Driessen onder andere lid van de ABU en zijn we B Corp gecertificeerd. Ook zijn we gecertificeerd op trede 4 van de MVO Prestatieladder en trede 2 van de PSO Prestatieladder en voldoen wij aan de hoogste ISO-normen. Hiermee garanderen wij dat we voldoen aan de strengste kwaliteitsnormen. Wij lichten graag toe wat deze certificeringen inhouden en waarom wij dit belangrijk vinden.
Maatschappelijk verantwoord ondernemen (SROI)
Wij verbinden al meer dan 30 jaar mens en werk en zijn ons bewust van de impact die we hebben op onze (leef)omgeving. Als mensgerichte organisatie vinden we het belangrijk om een voorbeeldrol te vervullen. We besteden daarom structureel aandacht aan maatschappelijk verantwoord ondernemen met de juiste balans tussen people, planet en profit.
Meer over onze maatschappelijke initiatieven
Innovatief, digitaal uitzendbureau
De wereld verandert snel, vooral op het gebied van technologie en innovatie. Bij Driessen zien we dit als een kans. We omarmen deze ontwikkelingen om onze dienstverlening slimmer en efficiënter te maken. We bouwen onze eigen software en stemmen digitale processen volledig af op de behoeften van gebruikers, waardoor werkzoekenden en opdrachtgevers online zoveel mogelijk een gepersonaliseerde ervaring krijgen. Onze website is in 2023 én 2024 verkozen tot Beste Website van het Jaar in de categorie Carrière. Deze award zegt iets over de kwaliteit én de waarde die we bieden op onze website.
100+ organisaties gingen je voor
Buiten de gebaande paden op zoek naar talent
Verder kijken dan een naam en een cv biedt kansen en stelt ons in staat de juiste personen voor organisaties te vinden. Onze samenwerking met een van onze gemeentelijke opdrachtgevers is hier een mooi voorbeeld van, waarbij we 5 tijdelijke vacatures voor groenmedewerkers op een creatieve manier hebben ingevuld.
Neem contact op met ons
Meer weten? Of heb je vragen? Neem contact op met Yvonne en haar team.
