Medisch Coördinator

  • Goes
  • Tijdelijke baan
  • 32 - 36 uur
  • HBO

Durf jij beslissingen te nemen en ben je communicatief vaardig? Beschik jij daarnaast over een medische achtergrond en ben je BIG geregistreerd? Dan zijn wij op zoek naar jou!

VacaturenummerVacaturenr. 15388
PlaatsingsdatumDatum 3 weken geleden

Durf jij beslissingen te nemen en ben je communicatief vaardig? Beschik jij daarnaast over een medische achtergrond en ben je BIG geregistreerd? Dan zijn wij op zoek naar jou!

In samenwerking met de GGD Zeeland zijn wij per direct op zoek, voor verschillende locaties (Zierikzee, Terneuzen, Middelburg, Goes), naar een Medisch Coördinator. Het betreft een functie voor 32 uur per week voor tenminste 3 maanden, met kans op verlenging. Lijkt dit je interessant? Reageer dan snel!

Wat ga je doen?

Als medisch coördinator vaccinatie ben je verantwoordelijk voor de medische onderdelen van het vaccinatieproces op locatie. Op voorhand is de medisch coördinator verantwoordelijk voor het beoordelen van mogelijke contra-indicaties en tijdens en na de vaccinatie kan de medisch coördinator opgeroepen worden in geval van post-vaccinale verschijnselen. De medisch coördinator is verantwoordelijk voor het inschakelen van de benodigde hulp, waarin de arts eindverantwoordelijke is.

Taken / verantwoordelijkheden op hoofdlijnen:

  • Je bent de spil tussen de vaccinvoorbereiders, prikkers en arts;
  • Controleert dagelijks of de gebruikte documentatie (taakkaarten, draaiboek werkprocessen, RIVM vaccinatie richtlijn, etc.) en locatie inrichting nog up-to-date is (samen met locatiehoofd);
  • Geeft uitleg aan werknemers in priklijn en borgt daarmee bevoegdheid en bekwaamheid van prikkers;
  • Adviseert burgers over vervolgstappen wanneer vaccin incorrect is gezet;
  • Houdt toezicht op de kwaliteit van het handelen van de prikkers;
  • Noteert eventuele incorrecte vaccinatie in het dossier van de burger (CoronIT) en maakt hiervan een MIC-melding;
  • Monitort eventuele bijwerkingen op de GGD-locatie en registreert bijwerkingen in CoronIT;
  • Meldt bijwerkingen en ernstige post-vaccinale reacties aan het BijwerkingencentrumLareb.

Wat beloven wij jou?

  • Een afwisselende baan bij een zorginstelling;
  • Je wordt beloond met een marktconform salaris van minimaal conform cao SGO schaal 9. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris (€2756 - €4048 o.b.v. 36 uur)
  • Een reiskostenvergoeding van €0,19 per km; 
  • Je krijgt o.a. de beschikking vanuit de GGD over een laptop en telefoon; 
  • Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en je ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris; 
  • Collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg-)verzekeringen; 
  • Doorbemiddeling na uitstroming: Driessen Verbindt!

Wat vragen we van jou?

  • Afgeronde HBO V opleiding;
  • Een geldige BIG registratie;
  • Ervaring als verpleegkundige;
  • Ervaring in een coördinerende of leidinggevende positie binnen de zorgsector is een pre;
  • Je bent bereid buiten kantoortijden en weekenden te werken;
  • Je bent per direct beschikbaar voor minimaal 3 maanden.

Je competenties en talenten:

  • Duidelijkheid, overzicht, flexibiliteit en veerkracht zijn kernbegrippen die jou omschrijven;
  • Overziet snel situaties en kunt knelpunten benoemen;
  • Samenwerken en resultaatgericht;
  • Je bent oplossingsgericht en kunt coachen op kwaliteit;
  • Beslissingen durft te nemen.

Is je interesse gewekt?

Reageer op deze vacature via de sollicitatieknop. Heb je een vraag over deze vacature, neem dan contact op met Rinske Beeren of Leonard Bezemer op telefoonnummer 076-2070100 of stuur een e-mail naar breda@driessen.nl.

  • Tijdelijk
  • Middelburg
  • Zierikzee
  • Terneuzen
  • Goes
  • Medisch
  • Verpleegkundige
  • BIG
  • HBO
Past deze baan bij jou? Laat het ons snel weten!

Hoe werkt solliciteren bij Driessen

1
Jouw sollicitatie
Heb je interesse in deze vacature? Reageer dan via de sollicitatieknop en stuur ons je motivatie. Je ontvangt zo snel mogelijk een reactie van ons.
2
Kennismaking
Na een positieve kennismaking plannen we een vervolggesprek. Daarbij gaan we dieper in op o.a. jouw achtergrond en competenties.
3
De opdrachtgever
Is er een wederzijdse klik, dan ga je in gesprek met de opdrachtgever en kun je laten zien waarom jij dé ideale kandidaat bent voor deze functie.
4
Aan de slag
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We bespreken de arbeidsvoorwaarden en regelen je overeenkomst. Ook houden we contact over jouw werkgeluk.
Past deze baan bij jou? Laat het ons snel weten!